Описание
Добрый день. Интересует поиск работы. О себе: Более 7 лет опыта в продуктовом IT. На позициях: саппорт лид, фулстек-разработчик, бизнес-аналитик, владелец продукта/руководитель проекта. Ищу: Роль BA/PO/PjM в продуктовой B2C/B2B2C FinTech-компании. В чём заключается проблема: Я ищу работу уже 4 месяца. Рынок сейчас сложный, поэтому приходится делать сотни откликов на hh. Проблема точно не в резюме оно проработано и грамотно составлено, т.к. мне приходят приглашения ни смотря на конкуренцию. Мой главный барьер: я не прохожу дальше HR-скрининга. Собеседования с рекрутерами становятся тупиком, после которого я не получаю обратной связи (полагаю сегодня это норма). Мне нужно разобраться, что именно идет не так на созвонах с HR: как я звучу, как преподношу свой опыт и где теряю их интерес. В чём требуется помощь:
- Мне нужно емко и уверенно разложить свой опыт, чтобы четко отвечать на вопрос «Расскажите о себе»
- Мне нужна поддержка и ведение по воронке рекрутинга до получения финального результата приглашения на работу
- Мне нужна помощь в финальной точке отбора, чтобы выстроить грамотный диалог с работодателем о деньгах и бенефитах